Работа: директор по персоналу в Тюменской области , 1970 вакансий

Возможность ежедневных выплат; работа рядом с домом; обучение онлайн.

Обязанности:

• Открытие/закрытие магазина;
• Организация работы в торговом зале;
• Прием товара;
• Выполнение заказов;
• Контроль товародвижения;
• Кассовая дисциплина, ведение главной кассы;
• Управление персоналом;
• Обеспечение сохранности ТМЦ;
• Обеспечение норм охраны труда.

Требования:

• Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
• Активная жизненная позиция;
• Опыт работы в торговле от 1 года;
• Приветствуется опыт работы в аналогичных сетях.

...

Торговая сеть Монетка приглашает на должность Директор магазина в регион ХМАО (полная релокация)

Обязанности:

• Организация торгового процесса в магазине;
• Управление персоналом;
• Обеспечение корректности заказов;
• Организация работы торгового зала;
• Соблюдение кассовой дисциплины и ведение кассовых операций;
• Документация, СуперМаг;
• Инвентаризация;
• Обеспечение сохранности ТМЦ;
• Обеспечение норм охраны труда, производственной санитарии и гигиены.

Требования:

• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, эл.почта);
• активная жизненная позиция;
• нацеленность

...

В связи с развитием Торговой Сети Монетка, мы предлагаем вам стать частью профессиональной команды сотрудников нашей сети:

Мы предлагаем:

• 45 000 руб. оклад на руки
• 15 000 руб. ежемесячная надбавка на руки
• до 55 000 руб. ежемесячная премия на руки
• до 50 000 руб. квартальная премия на руки
• выплата заработной платы 2 раза в месяц или ежедневные выплаты
• график работы

...

Обязанности:

• реализация образовательных услуг (дополнительного профессионального образования и повышения квалификации) для специалистов учреждений социального обслуживания населения Тюменской области;
• организация и проведение обучающих семинаров (тренингов), круглых столов, стажировок, других массовых мероприятий по вопросам социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов для специалистов организаций социального обслуживания населения;
• разработка методических пособий, рекомендаций и информационных материалов по актуальным вопросам социального обслуживания граждан пожилого возраста

...

Обязанности:

• реализация образовательных услуг (дополнительного профессионального образования и повышения квалификации) для специалистов учреждений социального обслуживания населения Тюменской области;
• организация и проведение обучающих семинаров (тренингов), круглых столов, стажировок, других массовых мероприятий по вопросам социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов для специалистов организаций социального обслуживания населения;
• разработка методических пособий, рекомендаций и информационных материалов по актуальным вопросам социального обслуживания граждан пожилого возраста

...

• Обязанности
• Оказывать техническую помощь инвалиду, лицу с ограниченными возможностями здоровья, передвигающемуся на кресле-коляске, по преодолению препятствий на объекте с учетом норм охраны труда.
• Оказывать техническую помощь инвалиду, лицу с ограниченными возможностями здоровья и нарушениями зрения при отсутствии тактильных указателей, необходимых для получения информации и ориентации, по преодолению препятствий на объекте с учетом норм охраны труда.
• Оказывать техническую помощь инвалиду, лицу

...

Обязанности:

• Обкатка автомобилей Урал на стендах и по территории, доработка автомобилей.

Требования:

• Навыки слесаря по ремонту автомобилей;
• Водительское удостоверение категории С.

Условия:

• Работа вахтовым методом в г. Миасс;
• ОПЛАТА проезда;
• БЕСПЛАТНОЕ проживание в квартирах;
• Спецодежда за счет компании;
• СУТОЧНЫЕ.Звоните, расскажем вам подробнее обо всех условиях!

Обязанности:

• проведение инструктажей, обучение, проверка знаний по охране труда работников;
• проведение оценки профессиональных рисков;
• проведение спец. оценки условий труда, планирование и проведение производственного контроля.

Требования:

• высшее образование
• дополнительное профессиональное образование в области охраны труда

Условия:

• 5-ти дневная рабочая неделя;
• с 9-00 до18-00

Обязанности:

• Реализация и координирование социально-значимых проектов "под ключ"; организация и проведение мероприятий, направленных на развитие активного долголетия;написание пресс-релизов, текстов различного жанра, подготовка отчетной, аналитической информации по действующим проектам; подготовка контента для наполнения официальных сайтов учреждения, социальных сетей, ведения корпоративных страниц; участие в разработке методических рекомендаций, концепций, планов развития, сценариев, технологий

Требования:

• Высшее образование по специальностям: журналистика, связи с общественностью; грамотная

...

Тoргoвая сеть Mонетка активнo рaзвиваeтcя и раcтет. B cвязи c oткpытиeм нoвых магазинов в г.Тюмень, пpиглaшаем на работу заместителя директора магазина, товapовeдa

Oбязaнноcти:

• Oткрытие/закрытиe магазинa;
• Oргaнизaция рaботы в тоpгoвoм зaле;
• Прием товара;
• Выполнение заказов;
• Контроль товародвижения;
• Кассовая дисциплина, ведение главной кассы;
• Управление персоналом;
• Обеспечение сохранности ТМЦ;
• Обеспечение норм охраны труда.

Требования:

• Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
• Активная жизненная позиция;

...

Тoргoвая сеть Mонетка активнo рaзвиваeтcя и раcтет. B cвязи c oткpытиeм нoвых магазинов в г.Тюмень, пpиглaшаем на работу заместителя директора магазина, товapовeдa

Oбязaнноcти:

• Oткрытие/закрытиe магазинa;
• Oргaнизaция рaботы в тоpгoвoм зaле;
• Прием товара;
• Выполнение заказов;
• Контроль товародвижения;
• Кассовая дисциплина, ведение главной кассы;
• Управление персоналом;
• Обеспечение сохранности ТМЦ;
• Обеспечение норм охраны труда.

Требования:

• Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
• Активная жизненная позиция;

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Moнеткa. Рaбoтa. Товаровед. Администратор магазина. Директор. График 5/2. Полис ДМС. 15% cкидка для сотpудников. 2000p в дeнь Pождeния. Путевки на отдых лучшим coтрудникам. Призы от 2000 до 10000р за учacтие в кoнкуpcаx в кopпopативном тг-кaналe. Трудоустрoйство c пеpвогo pабочего дня.

Условия:

• График работы 5/2;
• Полис ДМС для нормативных директоров;

— Работа в крупной стабильной Компании;

— Оформление медицинской книжки за

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...