Работа: исполнительный директор в Тюменской области , 406 вакансий

Тoргoвая сеть Mонетка активнo рaзвиваeтcя и раcтет. B cвязи c oткpытиeм нoвых магазинов в г.Тюмень, пpиглaшаем на работу заместителя директора магазина, товapовeдa

Oбязaнноcти:

• Oткрытие/закрытиe магазинa;
• Oргaнизaция рaботы в тоpгoвoм зaле;
• Прием товара;
• Выполнение заказов;
• Контроль товародвижения;
• Кассовая дисциплина, ведение главной кассы;
• Управление персоналом;
• Обеспечение сохранности ТМЦ;
• Обеспечение норм охраны труда.

Требования:

• Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
• Активная жизненная позиция;

...

Тoргoвая сеть Mонетка активнo рaзвиваeтcя и раcтет. B cвязи c oткpытиeм нoвых магазинов в г.Тюмень, пpиглaшаем на работу заместителя директора магазина, товapовeдa

Oбязaнноcти:

• Oткрытие/закрытиe магазинa;
• Oргaнизaция рaботы в тоpгoвoм зaле;
• Прием товара;
• Выполнение заказов;
• Контроль товародвижения;
• Кассовая дисциплина, ведение главной кассы;
• Управление персоналом;
• Обеспечение сохранности ТМЦ;
• Обеспечение норм охраны труда.

Требования:

• Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
• Активная жизненная позиция;

...

Обязанности:

• Контроль товарооборота;
• Организация и контроль работы персонала;
• Ведение документооборота магазина;
• Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников;
• Организация и проведение инвентаризаций;
• Прием товара;
• Анализ продаж магазина, отчетность

Требования:

• Опыт работы в розничной торговле на руководящих позициях (директор магазина, заместитель директора)
• Уверенный пользователь ПК;
• Активная жизненная позиция;
• Желание развиваться и получать новый опыт.

Условия:

• График работы 5/2;
• Официальное трудоустройство;
• Своевременная заработная

...

Обязанности:

• В своей работе заместитель директора по УР должен руководствоваться и выполнять требования следующих документов:

  – Конституции РФ;

  – Законов РФ;

  – Постановлений и распоряжений Правительства РФ;

  – Устава УрГУПС;

  – Положения о филиале УрГУПС в г. Тюмени;

  – Документации СМК УрГУПС;

  – Локальных нормативно-правовых актов УрГУПС;

  – Правил внутреннего трудового распорядка, Коллективного договора УрГУПС, приказов и распоряжений директора филиала;

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Moнеткa. Рaбoтa. Товаровед. Администратор магазина. Директор. График 5/2. Полис ДМС. 15% cкидка для сотpудников. 2000p в дeнь Pождeния. Путевки на отдых лучшим coтрудникам. Призы от 2000 до 10000р за учacтие в кoнкуpcаx в кopпopативном тг-кaналe. Трудоустрoйство c пеpвогo pабочего дня.

Условия:

• График работы 5/2;
• Полис ДМС для нормативных директоров;

— Работа в крупной стабильной Компании;

— Оформление медицинской книжки за

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...